Eğitim İçeriği:

MODÜL 1: Geleceğin İş Dünyasına Hazırlık

• İş dünyasında Endüstri 4.0’dan Endüstri 5.0’a geçiş
• İnsan ve teknoloji iş birliği: Dijital dönüşümün ötesine geçmek
• Yeni nesil organizasyon yapıları: Çevik, esnek ve hibrit çalışma modelleri

MODÜL 2: Geleceğin Temel Yetkinlikleri

Adaptif Düşünme ve Problem Çözme

• Karmaşık problemleri analiz etme ve hızlı çözümler üretme
• Stratejik karar alma ve belirsizlikle başa çıkma

Yaratıcılık ve İnovasyon

• Düşünce yapısını yenilikçi hale getirme teknikleri
• Ürün, hizmet ve süreçlerde inovasyon kültürü oluşturma

Dijital Okuryazarlık ve Veri Odaklı Karar Alma

• Verileri okuma, analiz etme ve etkili karar alma teknikleri
• Teknoloji ile iş süreçlerini iyileştirme yöntemleri

MODÜL 3: İnsan Odaklı Beceriler ve Liderlik

Duygusal Zeka ve İletişim Yetkinlikleri

• İş dünyasında empati ve etkili iletişim becerileri
• Çatışma yönetimi ve iş birliği geliştirme

Çevik Liderlik ve Değişime Uyum

• Çevik yönetim anlayışıyla ekipleri yönetmek
• Belirsizlik ve kriz ortamlarında liderlik

İş Yerinde Dayanıklılık ve Stres Yönetimi

• Değişim süreçlerine uyum sağlama becerileri
• Baskı altında etkili çalışma yöntemleri

MODÜL 4: Kariyer ve Geleceğe Hazır Olma Stratejileri

Kendi Yetkinlik Haritanı Çıkar: Geleceğe Hazır mısın?

• Mevcut becerilerini analiz etme ve geliştirme yolları
• Geleceğin mesleklerine uyum sağlama stratejileri

Sürekli Öğrenme ve Kendi Kendini Geliştirme 

• Mikro öğrenme, nano beceriler ve yeni nesil eğitim yöntemleri
• Sürekli gelişim için kişisel öğrenme haritası oluşturma